RSC activa PTY
MITRADEL y empresa privada realizan nuevo reclutamiento focalizado para PcD
El Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral (MITRADEL), en alianza con la empresa privada continúa acercando las oportunidades laborales, en esta ocasión a las Personas con Discapacidad (PcD), en la ciudad capital, realizando un reclutamiento focalizado hoy jueves, donde se ofertaron 44 vacantes.
07 agosto 2018 |
Los buscadores de empleo aplicaron a vacantes para captador de dato, agentes del servicio al cliente, agentes de cobro y asistentes de recursos humanos, entre otros, ofertadas por las empresas Panafoto, Laboratorios Raly y SITEL.
De enero a julio se han realizado más de 20 reclutamientos focalizados para PcD, beneficiando a un total de 222 personas de los cuales 165 son hombres y 57 mujeres.
El departamento de Integración Socioeconómica de las Personas con Discapacidad del MITRADEL, también realiza jornadas de sensibilización para concienciar a las personas y empresas en temas sobre igualdad de oportunidades laborales.
Con estos reclutamientos focalizados realizados todos los jueves, en los últimos cuatro (4) años 2,424 PcD han sido insertadas en el sector productivo del país.
Presentación
Como se mide la RSE
En la actualidad, el trabajo de los gobiernos e instituciones oficiales se centra en la difusión de la importancia de la RSC.22 Existen además numerosas propuestas de clasificar los distintos tipos de empresas, bien a partir de informes elaborados por las propias entidades o bien a través de la recopilación de noticias existentes sobre cuestiones relacionadas con la RSC de las empresas. No obstante, en la actualidad no existe un estándar aceptado para la medición de la RSC de las empresas.
La responsabilidad social corporativa (RSC) también llamada responsabilidad social empresarial (RSE), para PanamaOn es de vital y rigurosa importancia por ello con este nuevo espacio estamos galardonando a todas aquellas empresas que llevan una contribución activa y voluntaria al mejoramiento social, económico y ambiental por parte de aquellas empresas y que hace una labor impecable en todos los rincones de nuestro pais. Generalmente con el objetivo de mejorar dìa a dìa su situación competitiva y valorativa como un plus añadido más allá del cumplimiento de las leyes y las normas.
Para PANAMAON la RSE debe ser parte del ADN de la empresas y debe ser impulsada desde la alta dirección y formando parte del proceso de toma de decisiones estratégicas de la compañía, teniendo en cuenta las expectativas de sus grupos de interés.
Su aplicación, considera una amplia gama de políticas, prácticas y programas a incorporar en todos los ámbitos y niveles de la operación empresarial.
Y consideramos que los tres (3) elementos fundamentales para la creación de una Responsabilidad Social Empresarial exitosa:
1. Voluntariedad
2. Identidad y Sostenibilidad
3. Relación con los "grupos de interés"
Te invitamos a ejecutar RSE exitosas.