En el marco de la certificación de Género para el sector público, La Ministra de Trabajo y Desarrollo Laboral, Zulphy Santamaría, inauguró este jueves 11 de abril el seminario – taller denominado “Avances hacia la Igualdad de Género” en Panamá.
12 abril 2019 |
El Sello de la Igualdad de Género en las empresas públicas y privadas es una herramienta utilizada para cerrar las brechas de discriminación y diferencia salarial que son algunas de las dificultades que enfrenta la mujer al momento de buscar un empleo”, expresó la titular del MITRADEL.
El Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) en la agenda 2030; promueve la Igualdad de Género y hacia allá se enmarca la hoja de ruta de Panamá, en implementar esta estrategia país en pro del crecimiento económico sostenible e inclusivo para hombres y mujeres.
Panamá sería el país número 12 en el mundo en contar con este sello de género para las empresas.
“Una de las más frecuentas y silenciosas formas de violación de los derechos humanos es la violencia de género”, la discriminación hacia la mujer es parte de la discriminación que los “fuertes” ejercen con los “débiles” en defensa de sus privilegios.
Unos privilegios que a lo largo de la historia se han pretendido justificar con “razones” étnicas, de sexo o de mérito; pero hoy sabemos que no tienen fundamento alguno y que generan desequilibrios perjudiciales para todos.
Por todo ello desde PanamaON queremos poner en marcha este espacio donde resaltar todos aquellos hechos noticiosos que ayuden a romper los esterotipos, fomentar medidas encaminadas a promover principios de empoderamiento de las mujeres, resaltar roles proactivos, dar naturalidad a la participación y liderazgo de la mujer, contar acciones que cambien la mentalidad de la sociedad, y fomentar la igualdad entre hombres y mujeres.